• 試題1

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，以下敘述中，正確的是（）。
  A、當(dāng)時(shí)人采用合同書(shū)形式訂立合同的，自合同付款時(shí)間起合同生效
  B、只有書(shū)面形式的合同才受法律的保護(hù)
  C、當(dāng)事人采用信件、數(shù)據(jù)電文等形式訂立合同的，可以在合同成立之前要簽訂確認(rèn)書(shū)，簽訂確認(rèn)書(shū)時(shí)合同成立
  D、當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的，甲方的主營(yíng)業(yè)地為合同成立的地點(diǎn)

• 試題2

  對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)是項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估的重要內(nèi)容，以下關(guān)于項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估和審計(jì)的敘述中，（）是不正確的。
  A、績(jī)效審計(jì)是經(jīng)濟(jì)審計(jì)、效率審計(jì)、效果審計(jì)的合稱(chēng)
  B、按審計(jì)時(shí)間分為事前審計(jì)、事中審計(jì)和事后審計(jì)
  C、項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估主要通過(guò)定性對(duì)比分析，對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)效益進(jìn)行綜合評(píng)判
  D、績(jī)效評(píng)估以授權(quán)或委托的形式讓獨(dú)立的機(jī)構(gòu)或個(gè)人來(lái)進(jìn)行就是績(jī)效審計(jì)

• 試題3

  某IT企業(yè)計(jì)劃對(duì)一批新招聘的技術(shù)人員進(jìn)行崗前脫產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括編程和測(cè)試兩個(gè)專(zhuān)業(yè)，每個(gè)專(zhuān)業(yè)要求在基礎(chǔ)知識(shí)、應(yīng)用技術(shù)和實(shí)際訓(xùn)練三個(gè)方面都得到提高。根據(jù)培訓(xùn)大綱，每周的編程培訓(xùn)可同時(shí)獲得基礎(chǔ)知識(shí)3學(xué)分、應(yīng)用技術(shù)7學(xué)分以及實(shí)際訓(xùn)練10學(xué)分；每周的測(cè)試培訓(xùn)可同時(shí)獲得基礎(chǔ)知識(shí)5學(xué)分、應(yīng)用技術(shù)2學(xué)分以及實(shí)際訓(xùn)練7學(xué)分。企業(yè)要求這次崗前培訓(xùn)至少能完成基礎(chǔ)知識(shí)70學(xué)分，應(yīng)用技術(shù)86學(xué)分，實(shí)際訓(xùn)練185學(xué)分。以上說(shuō)明如下表所示：
  
  那么這樣的崗前培訓(xùn)至少需要（ ）周時(shí)間才能滿(mǎn)足企業(yè)的要求。
  A. 15
  B. 18
  C. 20
  D. 23

信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日練習(xí)題答案解析（2025/9/27）

• 試題1

  信管網(wǎng)參考答案：C

  信管網(wǎng)參考解析：

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》：http://m.xomuzic.com/pm/10057.html

  A、第三十二條：當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的，自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時(shí)合同成立。

  B、第十條　當(dāng)事人訂立合同，有書(shū)面形式、口頭形式和其他形式。

  D、第三十五條　當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的，雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章的地點(diǎn)為合同成立的地點(diǎn)。

• 試題2

  信管網(wǎng)參考答案：C

  信管網(wǎng)參考解析：

  項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估是運(yùn)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)、運(yùn)籌學(xué)原理和特定指標(biāo)體系，對(duì)照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，按照一定的程序，通過(guò)定量定性對(duì)比分析，對(duì)項(xiàng)目一定經(jīng)營(yíng)期間的經(jīng)營(yíng)效益和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)做出客觀、公正和準(zhǔn)確的綜合評(píng)判。
  項(xiàng)目整體績(jī)效評(píng)估：http://m.xomuzic.com/pm/3437.html

• 試題3

  信管網(wǎng)參考答案：C

  信管網(wǎng)參考解析：解答1
  本題屬于運(yùn)籌學(xué)的內(nèi)容，考察運(yùn)籌學(xué)中線(xiàn)性規(guī)劃方法解決管理中復(fù)雜問(wèn)題的處理方法。
  理論的模型如下。
  設(shè)編程需要X周，測(cè)試需要Y周，則下列方程式成立：
  基礎(chǔ)知識(shí)：3X+5Y>=70
  應(yīng)用技術(shù)：7X+2Y>=86
  實(shí)際訓(xùn)練：10X+7Y>=185
  解上述方程式，得出的X=15，Y=5，他們之和20就是需要的值
  
  解答2
  假設(shè)為15,則實(shí)際訓(xùn)練全部按最高分算15*10<185，因此不是15.
  假設(shè)為18，則編程至少要18周，否則實(shí)際訓(xùn)練17*10+7<185。然而18*3=54<70，不滿(mǎn)足基礎(chǔ)知識(shí)要求。
  假設(shè)為20，則編程至少為15，這樣15*10+5*7=185,實(shí)際訓(xùn)練滿(mǎn)足。15*3+5*5=70,基礎(chǔ)知識(shí)滿(mǎn)足，15*7+2*5=115>86，應(yīng)用技術(shù)也滿(mǎn)足。